Intelligente Schulungen für Ihre Mitarbeiter zu wichtigen Themen
E-Learning muss zielgerichtet, kurz und für die Zielgruppe sehr relevant sein, um effektiv zu sein
Bei Speeki sind wir große Befürworter des Lernens und glauben, dass es wichtig ist. Allerdings muss die Ausbildung intelligent sein. Sie sollte nie "Training um des Trainings willen" sein, sondern einen klaren Zweck haben und auf ihre Wirksamkeit hin überprüft werden.
Erfahren Sie mehr, indem Sie einige unserer Kundenberichte lesen.
Speeki hat für ein großes französisches Modehaus E-Learning-Kursunterlagen geliefert, die sogar auf die Kleidung der Schauspieler zugeschnitten sind. Dieses maßgeschneiderte Kursmaterial spielt eine wichtige Rolle in ihrem gesamten Kommunikations- und Schulungsprogramm.
Menschen lernen mehr, wenn der Inhalt für sie relevant ist. Sie müssen in der Lage sein, sich auf das Gelernte zu beziehen und sich selbst in der Schulung zu sehen, um Teil des Dialogs zu werden. Der Einzelne lernt am besten, wenn er die Schulung direkt mit seiner täglichen Arbeit in Verbindung bringen und die Aspekte erkennen kann, die er in seiner spezifischen Rolle vermeiden oder auf die er sich konzentrieren muss.
Ergebnisse
Hochgradig individualisierte Kurse unter Verwendung des Designs, der Farben, der Logos und der Stile des Kunden
Der Inhalt wurde speziell auf folgende Themen zugeschnitten
Einfach, effektiv und in mehreren Sprachen
Situation oder Herausforderung
Unser Kunde hatte Probleme mit veralteten PowerPoint-Schulungen zu verschiedenen Themen wie Ethik, Compliance, Geldwäsche und Korruption. Das Ziel war die Umstellung auf ein E-Learning-System bei gleichzeitiger Gewährleistung eines hohen Maßes an Individualisierung. Ziel war es, die Wahrnehmung von Compliance und Integrität in der gesamten Organisation drastisch zu verbessern.
Lösung
Unsere Lösung bestand darin, maßgeschneiderte eLearning-Kurse zu erstellen. Diese Kurse wurden kundenorientiert konzipiert und enthielten Elemente wie Markengeschäfte, Markenkleidung für die animierten Schauspieler und einen auf die Bedürfnisse des Unternehmens zugeschnittenen Schulungsstil. Ziel war es, die Bedeutung von Ethik, Compliance und Governance zu vermitteln und sie für jeden relevant zu machen, auch für das Verkaufspersonal in den weltweiten Geschäften.
Ergebnisse
Das Ergebnis war ein hochgradig maßgeschneiderter Kurs, der vollständig auf die Werte und den Stil des Unternehmens abgestimmt war. Die Lernziele wurden erreicht, und der Kurs wurde als ansprechend, relevant und professionell wahrgenommen. Das Feedback war positiv und führte zu einer verbesserten Wahrnehmung der Ethik- und Compliance-Abteilung im gesamten Unternehmen.
* Wir nehmen die Vertraulichkeit unserer Kunden ernst. Auch wenn wir ihre Namen unkenntlich gemacht oder geändert haben, sind die Ergebnisse echt.
