Unser Scoring-Ansatz unterstützt Sie bei der Verbesserung Ihrer ESG- und Nachhaltigkeitsprogramme
Der Speeki Sustainability Score™ ist eine unvoreingenommene, von Experten erstellte Scorecard für Ihre ESG- und Nachhaltigkeitspraktiken.
Der Speeki Sustainability Score™ ist eine Test- und Scorecard-Lösung für die wichtigsten ESG- und Nachhaltigkeitsbereiche.
Das Ergebnis der Speeki Sustainability Score™ Bewertung wird dem Kandidaten zusammen mit einem Bericht darüber zur Verfügung gestellt, worauf er seine Aufmerksamkeit richten muss, um sich zu verbessern. Unser Ziel ist es, dass Sie (oder Ihr Lieferant) in Bezug auf ESG und Nachhaltigkeit auf breiter Front erfolgreich sind, und wir möchten Ihnen dabei helfen, einen Weg zur Verbesserung zu finden.
Das Bewertungsverfahren für jede
Speeki Sustainability Score™.
Jeder Speeki Sustainability Score™ basiert auf der Beantwortung von Fragen durch ein Unternehmen im Speeki Sustainability Score™ Portal. Sie erhalten eine Reihe von Fragen zum Ausfüllen, die zwischen 80-90 Fragen für ein einfaches Thema und bis zu 300 Fragen für einen Mehrthemenfragebogen liegen. Sie füllen diese Fragen aus und legen in jeder Phase des Prozesses Nachweise vor.
Nach unserer Prüfung Ihrer Antworten und der vorgelegten Unterlagen vereinbaren wir einen Gesprächstermin, um noch offene Fragen zu klären. Speeki erstellt dann einen Speeki Sustainability Score™ und eine Berichtsscorecard, in der aufgeführt ist, wie Sie etwaige Mängel beheben sollten.
Die Bewertungsmethodik für jeden Speeki Sustainability Score™
Zu jeder Frage, die in einem Assessment gestellt wird, gibt es vier verschiedene Antworten. Es gibt vier Bewertungsstufen für Ihre Antwort. Unsere Antworten werden bewertet und zum endgültigen Speeki Sustainability Score™ zusammengefasst. Jede Antwort unterliegt einem Bewertungsmechanismus, der zusammen mit einem Interview und der Prüfung aller von Ihnen eingereichten Unterlagen Ihre Endnote und den Speeki Sustainability Score™ ergibt.
Wie wird ein
Speeki Sustainability Score™ ermittelt?
Wonach suchen wir?
Bestechung und Korruption
Wir wollen sehen, ob die Bestechungsrisiken in Ihrem Unternehmen erkannt wurden. Wir wollen sicherstellen, dass Sie das Bruttobestechungsrisiko erkannt und Kontrollen eingeführt haben, um dieses Risiko auf ein Nettoniveau zu reduzieren, das mit Ihrer Risikobereitschaft übereinstimmt. Wir wollen sehen, dass Sie von der Führungsebene des Unternehmens unterstützt werden und dass Sie über ein Überwachungs- und Messsystem zur Überprüfung Ihrer Kontrollen verfügen. Darüber hinaus möchten wir ein Verbesserungssystem sehen und erfahren, wie Sie mit Bestechungsvorwürfen umgehen und Untersuchungen durchführen.
Whistleblowing
Bei der Prüfung eines Systems zur Meldung von Missständen wollen wir mehr als nur eine "Hotline" oder eine "E-Mail-Adresse" sehen, über die Menschen Probleme melden können. Die Gewährung eines Speeki Sustainability Score™ in diesem Bereich setzt voraus, dass ein umfassendes Whistleblowing-System vorhanden ist, nicht nur eine Richtlinie und ein einfacher Meldeweg. Wir streben einen Mechanismus an, bei dem sich Mitarbeiter und andere Personen wohl, ermutigt und geschützt fühlen, wenn sie über verschiedene Kanäle Meldungen machen. Darüber hinaus wollen wir eine detaillierte Struktur sehen, die beschreibt, wie Sie mit Vorfällen umgehen und dabei etablierte Triage- und Ermittlungsprotokolle befolgen.
Vielfalt, Gerechtigkeit und Integration
Um einen Speeki Sustainability Score™ zu erreichen, müssen Sie nachweisen, dass Sie über ein umfassendes System zur Verwaltung von Vielfalt, Gleichberechtigung und Integration verfügen. Wir erwarten die Systeme, die Sie für jeden dieser Bereiche eingerichtet haben, und den Nachweis, dass diese Initiativen von der obersten Führungsebene unterstützt werden. Darüber hinaus benötigen wir eine Dokumentation Ihrer Aktivitäten, Ihrer Schwerpunkte, Ihrer aktuellen Ziele und Ihrer Maßnahmen zur Erreichung dieser Ziele.
Menschenrechte und moderne Sklaverei
Dieser Bereich ist für Unternehmen von grundlegender Bedeutung. Um einen Speeki Sustainability Score™ zu erhalten, müssen Sie ein Programm vorweisen, das weit über eine bloße "Politik" und eine Zusammenfassung auf Ihrer Website hinausgeht. Sie müssen zeigen, dass Sie sich aktiv für die Beendigung von Menschenrechtsverletzungen und moderner Sklaverei in Ihrem eigenen Unternehmen und in Ihrer gesamten Wertschöpfungskette einsetzen. Dazu gehören auch die Schritte, die Sie zum proaktiven Risikomanagement und zur Überprüfung der Einhaltung der Vorschriften unternommen haben.
Einhaltung der Vorschriften
Ein Speeki Sustainability Score™ kann nur vergeben werden, wenn Sie nachweisen, dass Sie über ein System zum Management von Compliance-Risiken verfügen. Sie müssen darlegen und nachweisen, wie Sie einen Rahmen für die Einhaltung der Vorschriften in Ihrem Unternehmen festgelegt haben und dass dieser Rahmen in der Organisation verankert ist. Der Schwerpunkt liegt darauf, sicherzustellen, dass Sie über ein solides System für die Einhaltung der Vorschriften verfügen, unabhängig von dem zugrunde liegenden Thema oder Bereich, den Sie ansprechen wollen.
Lieferketten- und Partnermanagement
Eine ethische, gesetzeskonforme und verantwortungsvolle Wertschöpfungskette ist ein Schlüsselelement dieser Bewertung. Um einen Speeki Sustainability Score™ in diesem Bereich zu erhalten, müssen Sie mehr nachweisen als nur eine Richtlinie und einen Fragebogen, der an neue Lieferanten verschickt wird. Sie müssen ein umfassendes System für das Management von Risiken im Zusammenhang mit Ihren Partnern in der Wertschöpfungskette nachweisen und zeigen, wie Sie diese Risiken effektiv verwalten.
Gesundheit und Sicherheit
Eine mangelnde Berücksichtigung von Gesundheit und Sicherheit kann zu mehr Fehlzeiten und Klagen wegen Fahrlässigkeit führen und sich negativ auf die Produktivität und die Arbeitsmoral am Arbeitsplatz auswirken. Um einen Speeki Sustainability Score™ in diesem Bereich zu erhalten, müssen Sie ein Sicherheitsmanagementsystem für Ihren Arbeitsplatz nachweisen. Wir müssen sehen und Sie müssen beweisen, dass das System für Ihr Unternehmen angemessen, geeignet und wirksam ist. Sie müssen nachweisen, dass das von Ihnen entwickelte System funktioniert, regelmäßig bewertet und überprüft wird und dass Sie über einen Verbesserungsmechanismus verfügen, um Risiken kontinuierlich zu bewerten und zu verringern.
Datenschutz und Informationssicherheit
Mit dem Inkrafttreten neuer internationaler Gesetze gewinnen der Schutz und der Zugang zu den privaten Daten des Einzelnen zunehmend an Bedeutung. Ein Speeki Sustainability Score™ wird nur dann vergeben, wenn wir sehen, dass Sie alle Bereiche identifiziert haben, in denen Sie personenbezogene Daten (PII) verwalten, und dass Sie über ein System von Einwilligungen und Verwendungen verfügen, das den gesetzlichen Verpflichtungen entspricht. Im Bereich der Informationssicherheit erwarten wir detaillierte Informationen über die von Ihnen eingeführten Kontrollen und den Nachweis, dass diese Kontrollen regelmäßig getestet wurden.
Die Unterlagen sind ein wesentlicher Bestandteil Ihrer Beurteilung. Wir werden sie nach den folgenden Grundsätzen genau prüfen. Erfahren Sie, wie wir die von Ihnen eingereichten Unterlagen bewerten.
Wir überprüfen, ob die Dokumente für die eigentliche Frage relevant sind. Wir prüfen, ob das Dokument irrtümlich oder in Unkenntnis der Anforderungen vorgelegt wurde.
Unser Team wird sich darauf konzentrieren, ob das Dokument tatsächlich den beabsichtigten Zweck erfüllt. Handelt es sich um eine Richtlinie, prüfen wir, ob sie diesem Zweck tatsächlich dient und ob der Inhalt "funktioniert".
Die Beschäftigung externer Experten ermöglicht es einem Unternehmen, seine internen Ressourcen auf seine Kernaktivitäten zu konzentrieren. Wir können uns auf die Qualifizierung von ESG- und Nachhaltigkeitsthemen konzentrieren.
Bei der Angemessenheit wird geprüft, ob das vorgelegte Dokument die grundlegenden Anforderungen erfüllt. Wir prüfen, ob das Dokument den Mindesterwartungen entspricht, die durch Standardverfahren festgelegt sind.
Die Eignung ist eine Prüfung der Zweckmäßigkeit, bei der wir feststellen, ob das Dokument (das angemessen ist) den Bedürfnissen des Unternehmens unter Berücksichtigung von Standort, Umfang, Tätigkeiten und Risikotoleranz entspricht.
Ein Dokument kann angemessen und sogar geeignet sein, aber dennoch nicht wirksam. Wir werden jedes Dokument im Zusammenhang mit Ihren anderen Antworten bewerten, um seine Wirksamkeit zu überprüfen.
Wir wollen sicherstellen, dass das Dokument "lebendig" ist und kontinuierlich verbessert wird. Wir werden die Benennung, Nummerierung und Änderungen im Laufe der Zeit überprüfen, um sicherzustellen, dass es sich ständig weiterentwickelt und den sich ändernden Bedürfnissen gerecht wird.
Was unterscheidet Speeki Sustainability Score™ von einem Umfragesystem mit Kästchen zum Ankreuzen?
Wir sind der Meinung, dass der Speeki Sustainability Score™ den Unternehmen wertvolle Einblicke in ihre Leistung bietet und sie in die Lage versetzt, sinnvolle Schritte zur Verbesserung ihrer ESG-Praktiken zu unternehmen.
Ein Fragebogen, der Fragen an einen Lieferanten stellt:
- ist in der Regel einseitig und gibt dem Lieferanten keine Antwort
- gibt dem Lieferanten keine Rückmeldung oder Orientierung
- wird selten von der Lieferantenqualifizierungsabteilung im Detail geprüft
- wird selten von Experten für ESG-Themenbereiche kritisch bewertet
- enthält oft keine Fragen, die nach bekannten Risikobereichen relevant und nützlich sind
- stellt zu viele Fragen zu Bereichen, die für den jeweiligen Lieferanten nicht relevant sind
Die Verwendung von Speeki Path™ zur Bewertung der Risikobereiche Ihres Lieferanten und die anschließende Empfehlung, die Speeki Sustainability Score™-Bewertungen zu vervollständigen, unterstützt ein praktisches und effektives Risikomanagement in Ihrer Lieferkette.
Wie funktioniert der Speeki Sustainability Score™ für die Qualifizierung von Lieferanten zu ESG- und Nachhaltigkeitsthemen?
Speeki Sustainability Score™ wurde entwickelt, um Ihnen Unterstützung und Orientierung durch Experten zu geben.